COVID será riesgo laboral; en BCS habrá multas de 500,00 pesos a empresas que no den incapacidad

Foto: Depositphotos
Esto ha generado malestar en el sector empresarial, pues alegan que será difícil determinar dónde el empleado contrajo el virus, si en el trabajo o en una fiesta, por ejemplo
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La Paz, Baja California Sur (BCS). El extitular de la Secretaría del Trabajo, Gustavo Hernández- Vela Kakogui mencionó que, a partir de este mes de febrero se podría hacer oficial el que el COVID-19 sea considerado como un riesgo laboral; esto, por el peligro que implica contraerlo en el trabajo; asimismo, indicó que, aquellas empresas que no respeten la incapacidad de sus empleados podrían ser acreedores a una multa de hasta 500,000 pesos. 

“Desde luego, la Ley Federal del Trabajo, estamos hablando de hasta 5,000 UMAS estaríamos cercanos a los 400,000 pesos hasta 500,000 de pesos, dependiendo el número de trabajadores, la empresa, el número de residencia, las cantidades que establece la Ley son ejemplares. Yo espero que sea lo antes posible, pero quizá este mes de febrero se pueda determinar y en su momento publicarse en el Diario de la Federación, es importante que se determina y que se delimite, hay que proteger la salud de todas y todos, pero también la de los trabajadores”, refirió. 

En este sentido, indicó que, todas las empresas incluyendo si son esenciales o no, tendrán que tomar esta medida, luego de que los centros de trabajo también son una fuente de contagio, sobre todo aquellos a los que los trabajadores están obligados a ir pese a la pandemia. 

“Así es, esa determinación se está tratando de encontrarse en el cuadro de enfermedades previstas en la Ley Federal del Trabajo, también viéndose la posibilidad de que entre como una enfermedad de trabajo, en un momento determinado en la Ley del Seguro Social y eso por supuesto que tendrá como consecuencia que haya un subsidio, una indemnización para las y los trabajadores, porque finalmente laborar en empresas permitidas hacerlo en este momento son esenciales e incluso las no esenciales, puede darse un tema de contagio e incluso dentro del mismo centro de trabajo”, refirió. 

Ante la amenaza de un nuevo confinamiento, Gustavo Vela dijo que, es posible que Baja California Sur pueda perder un 10 % de los 16,000 empleos recuperados hasta este mes de enero, por lo que destacó que los empresarios y los gobiernos deben estar preparados ante esta nueva prueba. 

“El riesgo está latente, tal como lo fue el tema de marzo y abril donde llegamos a una pérdida muy importante del 18 % al 20 % de pérdidas sobre todo de empleos formales, esperamos que esto no suceda por supuesto, hay que seguir con los protocolos, pero si eso sucediera por supuesto que tuviéramos una caída de seguramente que andaría rondando cerca del 8 % o 10 %, no ha sucedido hasta ahora, pero debemos estar atentos”, explicó. 

Finalmente, llamó a la ciudadanía a cuidarse y a las empresas a seguir las normas estipuladas por el sector salud, para evitar más contagios; de igual manera, exhortó a las empresas a respetar la incapacidad de sus empleados en caso de dar positivo al COVID-19. 


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Piojo
Invitado
Piojo
3 años hace

Lo que deben de hacer es cerrar todos los bares que están en el malecón, es ilógico que la gente no pueda caminar por la banqueta del malecón, pero por el otro lado, los bares y negocios este abarrotados de gente y sin distancia ni cubrebocas, pero como los negocios esos si dejan dinero, pues no hay problema, gobierno, hagan las cosas bien, y nosotros el pueblo, pondremos lo que nos toca

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