Los Cabos, Baja California Sur (BCS). El líder estatal de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC) en Baja California Sur, Esteban Vargas Juárez precisó que antes de la pandemia se tenían a 28,000 afiliados al sindicato, contando desde uniones hasta vendedores ambulantes; el mayor número de agremiados que se tenían correspondían a la industria turística, teniendo 15,000, llegando a quedar sólo una plantilla de 2,500 en el periodo de confinamiento; sin embargo, resaltó que hoy día, al menos el 50 % de este número de sindicalizados, ya se encuentra laborando.
“A raíz de la contingencia, hubo muchos que se fueron, los despidieron y cerraron negocios, por lo que bajó muchísima la afiliación, a tal grado que solo teníamos una plantilla mínima en los hoteles, de hasta 2,500 afiliados. Ahorita, con la nueva normalidad y reapertura, comenzó a subir la ocupación en los hoteles y con ello empezaron a abrir vacantes, por lo que al momento tenemos alrededor del 50 % de los afiliados laborando, es decir, casi 8,000, y poco a poco se van a ir incrementando, hasta que estén completamente abiertos los desarrollos y con una ocupación arriba del 40 %, porque según los directivos para poder mantener un hotel deben estar arriba del 40%”, comentó.
Además, Esteban Vargas reveló que, aunque se les permitió abrir a los hoteles con una ocupación del 30 % en el mes de junio, en su momento, precisó, muchos se reactivaron con una ocupación del 10, 15 % o incluso, dijo, el 2 %, tal fue el caso del hotel Westin, indicó.
También aseguró que el destino vivirá otro “boom turístico”, recordando que diversas marcas y desarrollos estarán próximamente en el estado sudcaliforniano, lo cual, sin duda, es un reflejo de la confianza por parte de los inversionistas al voltear a ver a Baja California Sur como un lugar seguro.
“Debemos resaltar que, en la CROC, tenemos a un 99% a los compañeros certificados en las competencias laborales, es decir, qué tenemos un servicio de excelencia que otros estados o destinos no los tienen, ya que le estamos apostando a la capacitación y educación para que todos puedan ganar algo y desde luego que, con toda esta nueva normalidad, se cumplan con todos los lineamientos que solicitan los 3 niveles de gobierno en el tema de salud.
“Cabe resaltar que contábamos con un padrón de 130 contratos colectivos y ahorita sólo tenemos vigentes 100 lo cual nos arroja que el 80 % de las empresas laborando, ya”, añadió.
Para finalizar, precisó el Líder Estatal de la CROC en Baja California Sur, que estuvieron brindando asesoramiento legal a los afiliados que lo requerían e incluso, dijo, también fueron empáticos con las empresas al llevar a cabo convenios COVID, pues los desarrollos se acercaban a ellos para hablar con los agremiados sobre los días solidarios, los cuales desde la reapertura a la fecha, les siguen aplicando; ya se han acercado con algunos desarrollos para solicitarles que les paguen a los agremiados al 100 % sus salarios, sostuvo.
