Entra en vigor la Ley Silla en BCS: empleadores deberán garantizar descanso a trabajadores

Foto: Poblanerias.com
La Ley Silla entró en vigor en Baja California Sur, exigiendo a empleadores ofrecer sillas con respaldo para proteger la salud laboral de sus trabajadores
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La Paz, Baja California Sur (BCS). Este martes 17 de junio de 2025, entró en vigor la llamada “Ley Silla” en Baja California Sur y en todo el país, como parte de una reforma a la Ley Federal del Trabajo (LFT) que busca garantizar condiciones laborales más dignas para quienes desempeñan sus funciones de pie durante largas jornadas. 

La medida fue anunciada por Omar Antonio Zavala Agúndez, titular de la Secretaría del Trabajo, Bienestar y Desarrollo Social (STByDS), quien destacó que esta disposición representa un avance significativo en la protección de los derechos laborales. “Con la entrada en vigor de dicha disposición, garantizamos condiciones laborales más dignas para quienes trabajan largas jornadas”, expresó. 

La reforma modifica los artículos 132, 133, 422 y 423 de la LFT, y fue publicada en el Diario Oficial de la Federación el 19 de diciembre de 2024. Tras un periodo de 180 días, la ley se implementa oficialmente este 17 de junio. 

La nueva normativa obliga a los empleadores a proporcionar sillas con respaldo a sus trabajadores, especialmente en sectores como tiendas, restaurantes, cines y supermercados, donde estar de pie era una práctica común. Esta medida busca prevenir afecciones como fatiga muscular, várices y lesiones articulares. 

Las empresas que incumplan con esta disposición podrán ser sancionadas con multas que van desde los 28,000 hasta los 280,000 pesos mexicanos, además de estar sujetas a inspecciones laborales y otras sanciones. 


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